Λύση στο θέμα των 10 συμβασιούχων στην υπηρεσία καθαριότητας του Δήμου με δίμηνες συμβάσεις που αντιμετώπιζαν θέμα με τη μισθοδοσία τους έδωσε ο έκτακτο Δημοτικό Συμβούλιο που συνήλθε το βράδυ της Παρασκευής. Οι 10 είχαν αρχίσει να απασχολούνται το 2015 με δίμηνες συμβάσεις οι οποίες λάμβαναν παρατάσεις. Τον Φεβρουάριο του 2017 ο Επίτροπος του Ελεγκτικού Συνεδρίου αρνήθηκε να υπογράψει τη μισθοδοσία τους. Με ασφαλιστικά μέτρα που κατέθεσαν οι εργαζόμενοι έλαβαν δικαστική απόφαση πληρωμής στις 31 Μαϊου. Ο Δήμος επανυπέβαλε τα εντάλματα πληρωμής στην Αθήνα για να λάβει απόφαση καταβολής των δεδουλευμένων με αίρεση μελλοντικής πληρωμής τους. Σύμφωνα με την απόφαση του Ελεκτικού και την αντίστοιχη νομοθεσία, ο Δήμος θα έπρεπε να τους απολύσει και να τους επαναπροσλάβει, μόνο στην περίπτωση που είχε καταθέσει αίτημα για μόνιμο προσωπικό. Έχοντας καταθέσει αντίστοιχο αίτημα, ο Δήμος της Κέρκυρας μπόρεσε να ξεκινήσει την όλη διαδικασία η οποία θα ολοκληρωθεί εντός των ημερών με την επαναπρόσληψή τους έως τις 31 Μαρτίου 2018. Απομένει η τακτοποίηση, με τον ίδιο τρόπο, των υπολοίπων 118 συμβασιούχων, οι οποίοι έχουν 8μηνες συμβάσεις και έτσι δεν αντιμετώπισαν, έως σήμερα, ζήτημα απόδοσης της μισθοδοσίας τους.
Κάνε like στη σελίδα μας στο Facebook
Ακολούθησε μας στο Twitter
Κάνε εγγραφή στο κανάλι μας στο Youtube
Γίνε μέλος στο κανάλι μας στο Viber
– Αναφέρεται ως πηγή το ertnews.gr στο σημείο όπου γίνεται η αναφορά.
– Στο τέλος του άρθρου ως Πηγή
– Σε ένα από τα δύο σημεία να υπάρχει ενεργός σύνδεσμος