Αλλαγές στο Δημόσιο με στόχο την εξοικονόμηση πόρων- Νέο μισθολόγιο από το 2016 (vid)

Μεγάλες αλλαγές έρχονται στο Δημόσιο με νομοσχέδιο που πρόκειται να κατατεθεί στα μέσα Οκτωβρίου. Πέρα από τις τομές στη διοικητική διάρθρωση αλλάζει και το μισθολογικό των δημοσίων υπαλλήλων, ενώ έρχεται και δεύτερο κύμα κινητικότητας.

Ο χρόνος μετρά αντίστροφα για το πρώτο νομοσχέδιο, που θα πρέπει να έχει αναρτηθεί στη Διαύγεια στις 15 Οκτωβρίου και με το οποίο μπαίνει μαχαίρι στις αποδοχές των υψηλόβαθμων στελεχών του κρατικού μηχανισμού και έρχονται αλλαγές στη διοικητική διάρθρωση του Δημοσίου.

Συνολικά αναμένεται να επηρεαστούν τουλάχιστον 300.000 δημόσιοι υπάλληλοι σε ότι αφορά στους μισθούς, καθώς ενσωματώνονται επιδόματα στο βασικό μισθό για τα ειδικά μισθολόγια.

Διατηρούνται μόνο τέσσερα επιδόματα, τα οποία ισχύουν και στον ιδιωτικό τομέα.
Πρόκειται για τα επιδόματα: θέσης ευθύνης, επικίνδυνης και ανθυγιεινής εργασίας, κίνητρο επίτευξης στόχων και οικογενειακή παροχή .

Έτσι δικαστικοί, υπάλληλοι του Νομικού Συμβουλίου του κράτους, καθηγητές πανεπιστημίου και ΤΕΙ, ερευνητές ενδέχεται να δουν μείωση των αποδοχών τους της τάξης του 10%, τόσο από την ενσωμάτωση επιδομάτων όσο και από την αντίστοιχη αύξηση 10% των ασφαλιστικών εισφορών τους.

Παράλληλα συγχωνεύονται τα 20 ειδικά μισθολόγια σε 10 και μειώνεται η προσωπική διαφορά την οποία λαμβάνουν σήμερα περίπου 65.000 υπάλληλοι.

Την ίδια ώρα, βουλευτές, γενικοί γραμματείς και αιρετοί της αυτοδιοίκησης θα δουν τις αποδοχές τους να πέφτουν ακόμη περισσότερο.

Εν τω μεταξύ, έρχεται ένα δεύτερο κύμα κινητικότητας, που θα είναι όμως εθελοντικό για την κάλυψη κενών θέσεων, ενώ παράλληλα θα «τρέξει» η δημιουργία του μητρώου των δημοσίων υπαλλήλων με καταγραφή θέσεων, καθηκόντων και προσόντων -βασικό εργαλείο για την κινητικότητα.

Θα προκηρυχτούν οι κενές θέσεις και οι υποψήφιοι υπάλληλοι θα καταθέσουν αιτήσεις για συμμετοχή στην κάλυψη 3- 5 θέσεων. Η επιλογή θα γίνει με μοριοδότηση μέσω ΑΣΕΠ με κριτήρια: την προϋπηρεσία, τις σπουδές, την οικογενειακή κατάσταση.

Αμέσως μετά θα αναπτυχθεί πλήρως το νέο σύστημα αξιολόγησης των δημοσίων υπαλλήλων, από προϊσταμένους, υφισταμένους, αλλά και τους πολίτες.

ΠΗΓΗ: ΕΡΤ1

ΡΕΠΟΡΤΑΖ: ΑΝΤΖΥ ΜΑΝΟΥΣΕΛΗ

Όλες οι Ειδήσεις από την Ελλάδα και τον Κόσμο,  στο ertnews.gr
Διάβασε όλες τις ειδήσεις μας στο Google
Κάνε like στη σελίδα μας στο Facebook
Ακολούθησε μας στο Twitter
Κάνε εγγραφή στο κανάλι μας στο Youtube
Προσοχή! Επιτρέπεται η αναδημοσίευση των πληροφοριών του παραπάνω άρθρου (όχι αυτολεξεί) ή μέρους αυτών μόνο αν:
– Αναφέρεται ως πηγή το ertnews.gr στο σημείο όπου γίνεται η αναφορά.
– Στο τέλος του άρθρου ως Πηγή
– Σε ένα από τα δύο σημεία να υπάρχει ενεργός σύνδεσμος