Φ. Αντωνιάδου: Μόνο ένας υπάλληλος στο Τμήμα Πολεοδομικών Εφαρμογών και Χωροταξίας

«Είμαι η μόνη υπάλληλος του Τμήματος καθώς η συνάδελφος που είναι μαζί μου έχει ειδική άδεια» δήλωσε η κα Φωτεινή Αντωνιάδου, μέλος του ΔΣ του Συλλόγου εργαζομένων του Ενιαίου Συλλόγου Δημοτικών Υπαλλήλων Ροδόπης και προϊσταμένη του Τμήματος Πολεοδομικών Εφαρμογών και Χωροταξίας της Υπηρεσίας Δόμησης. Από τον υφιστάμενο Οργανισμό για την λειτουργία αυτού του Τμήματος προβλέπονται επτά (7) άτομα, ωστόσο, εκείνη δουλεύει μόνη της!

Φ. Αντωνιάδου: Μόνο ένας   υπάλληλος στο Τμήμα Πολεοδομικών Εφαρμογών και Χωροταξίας
Η κα Φωτεινή Αντωνιάδου, μέλος του ΔΣ του Συλλόγου εργαζομένων του Ενιαίου Συλλόγου Δημοτικών Υπαλλήλων Ροδόπης και προϊσταμένη του Τμήματος Πολεοδομικών Εφαρμογών και Χωροταξίας της Υπηρεσίας Δόμησης

Την συναντήσαμε στο τέλος μιας ακόμη κουραστικής ημέρας στην υπηρεσία της. Η Πανδημία του κορονοϊου μείωσε το προσωπικό, λόγω της αναγκαστικής απουσίας των εργαζομένων που ανήκουν στις ευπαθείς ομάδες, οπότε η δουλειά γίνεται ακόμη πιο δύσκολη. «Έχουμε επιφορτιστεί με πολλές αρμοδιότητες και προσπαθούμε να τα βγάλουμε πέρα» σημείωσε χαρακτηριστικά  μιλώντας στην ΕΡΤ Κομοτηνής και στην εκπομπή «Καθημερινές Ιστορίες» αποκαλύπτοντας ότι ο φόρτος εργασίας είναι μεγάλος λόγω του εύρους του  αντικειμένου.

«Ως Τμήμα Πολεοδομικών Εφαρμογών έχουμε πάρα πολλές αρμοδιότητες και ο φόρτος είναι μεγάλος. Ασχολούμαστε με: χρήσεις γης, φωτοβολταϊκά, αιολικά πάρκα, με ίδρυση καταστημάτων, επιχειρήσεων. Όλα αυτά περνάνε από εμάς. Όλα αυτά σημειώνουν μεγάλη κινητικότητα, όπως κίνηση και φόρτος εργασίας προκαλείται λόγω των επιχειρήσεων υγειονομικού ενδιαφέροντος που ανοίγουν, αλλά και λόγω άλλων επιχειρήσεων που χρειάζονται βεβαιώσεις από εμάς.» σημείωσε κι εξήγησε ότι υπάρχει καθορισμός χρήσεων σε κάποιες περιοχές και ανάλογα μπορείς να δημιουργήσεις μια επιχείρηση, ένα κατάστημα. «Αυτά όλα περνούν από εμάς. Έχουμε στην αρμοδιότητά μας το σχέδιο πόλης, τις διανοίξεις, τις πολεοδομικές μελέτες κ.α.»

Σύμφωνα με την κα Αντωνιάδου κρίνεται αναγκαία η ενίσχυση της υπηρεσίας και γι αυτό και ελπίζουν ότι η συγκρότηση της Αναπτυξιακής από τον Δήμο θα ενισχύσει με προσωπικό την υπηρεσία.

Σε αναφορά της δε στον Οργανισμό του Δήμου, που εγκρίθηκε από το Δημοτικό Συμβούλιο η κα Αντωνιάδου υποστήριξε πως ήταν ένα θέμα που θα έπρεπε να συζητηθεί πιο διεξοδικά. «Έχουν αυξηθεί οι αρμοδιότητες και τα τμήματα, πρέπει κι εμείς να διεκδικήσουμε νέες θέσεις εργαζομένων. Δεν μπορείς να κάνεις έναν οργανισμό με 500 άτομα, με 50 θέσεις προϊσταμένων όταν έχεις 290 άτομα προσωπικό. Όλες αυτές οι αρμοδιότητες θα επιβαρύνουν τους υπαλλήλους που εργάζονται τώρα.» δήλωσε προσθέτοντας πως ο Σύλλογος έχει καταθέσει τις προτάσεις του. «Ζητάμε να υπάρχει αξιοκρατία ώστε όλοι οι υπάλληλοι να μπορούν να κριθούν ισάξια, όπως ορίζει η Νομοθεσία. Το θέμα είναι πώς θα διεκδικήσουμε αυτές τις θέσεις που προβλέπεται, πάντως μέχρι τώρα δεν πετύχαμε κάποια πράγματα. Πολλοί συνάδελφοι έφυγαν στην σύνταξη μέχρι το τέλος της χρονιάς θα φύγουν αρκετοί, ήρθαν κάποιοι με κινητικότητα, αλλά μέχρι το τέλος της χρονιάς δεν ξέρω τι θα γίνει.» κατέληξε μην κρύβοντας την αγωνία της.

Κείμενο-Φωτογραφία:Μαρία Νικολάου

Όλες οι Ειδήσεις από την Ελλάδα και τον Κόσμο,  στο ertnews.gr
Διάβασε όλες τις ειδήσεις μας στο Google
Κάνε like στη σελίδα μας στο Facebook
Ακολούθησε μας στο Twitter
Κάνε εγγραφή στο κανάλι μας στο Youtube
Προσοχή! Επιτρέπεται η αναδημοσίευση των πληροφοριών του παραπάνω άρθρου (όχι αυτολεξεί) ή μέρους αυτών μόνο αν:
– Αναφέρεται ως πηγή το ertnews.gr στο σημείο όπου γίνεται η αναφορά.
– Στο τέλος του άρθρου ως Πηγή
– Σε ένα από τα δύο σημεία να υπάρχει ενεργός σύνδεσμος